{"id":1337,"date":"2022-10-11T14:42:14","date_gmt":"2022-10-11T07:42:14","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.duanemorris.com\/vietnam\/?p=1337"},"modified":"2022-10-11T14:42:14","modified_gmt":"2022-10-11T07:42:14","slug":"anwalt-in-vietnam-dr-oliver-massmann-arbeitserlaubnis-in-vietnam","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.duanemorris.com\/vietnam\/2022\/10\/11\/anwalt-in-vietnam-dr-oliver-massmann-arbeitserlaubnis-in-vietnam\/","title":{"rendered":"Anwalt in Vietnam Dr. Oliver Massmann &#8211; Arbeitserlaubnis in Vietnam"},"content":{"rendered":"<p><strong>Q1 &#8211; F\u00e4lle der Befreiung von der Arbeitserlaubnis<\/strong><\/p>\n<p>Es gibt eine Reihe von F\u00e4llen, in denen die Arbeitserlaubnis gem\u00e4\u00df dem Arbeitsgesetzbuch 2019 und dem Regierungsdekret 152\/2020\/N\u0110-CP vom 30. Dezember 2020 (Dekret 152) nicht erforderlich ist.<br \/>\nNachfolgend m\u00f6chten wir diese allgemein zusammenfassen. Wir geben Stellungnahmen und beraten Sie gerne von Fall zu Fall, vorbehaltlich einer umfassenden Pr\u00fcfung Ihrer spezifischen Situation.<\/p>\n<p> <a href=\"http:\/\/blogs.duanemorris.com\/vietnam\/wp-content\/uploads\/sites\/19\/2022\/10\/Q1.pdf\">Q1<\/a>\t<\/p>\n<p><strong><br \/>\nQ2 &#8211; Wie man in Vietnam eine Bescheinigung \u00fcber die Befreiung von der Arbeitserlaubnis erh\u00e4lt<\/strong><\/p>\n<p>Wir m\u00f6chten das schrittweise Verfahren zur Erlangung einer Freistellungsbescheinigung f\u00fcr die Arbeitserlaubnis im Folgenden zusammenfassen.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/blogs.duanemorris.com\/vietnam\/wp-content\/uploads\/sites\/19\/2022\/10\/Q2.pdf\">Q2<\/a><\/p>\n<p><em><br \/>\nHinweis: Es gibt eine Reihe von F\u00e4llen, in denen eine Bescheinigung \u00fcber die Befreiung von der Arbeitserlaubnis nicht erforderlich ist, z. B. wenn ein Expat einen vietnamesischen Staatsb\u00fcrger heiratet und in Vietnam wohnen m\u00f6chte. In diesem Fall ist der Arbeitgeber lediglich verpflichtet, dem DOLISA mindestens drei Tage vor Arbeitsantritt des Expatriates eine Mitteilung \u00fcber die Beschreibung des Kandidaten vorzulegen.<\/em><\/p>\n<p><strong>Q3 &#8211; Wie man Investor Visum in Vietnam bekommt, wenn ein Ausl\u00e4nder Investor ist. Bitte informieren Sie sich \u00fcber die erforderlichen Unterlagen und Verfahren.<\/strong><\/p>\n<p>Gem\u00e4\u00df dem Gesetz \u00fcber Einreise, Ausreise, Transit und Aufenthalt von Ausl\u00e4ndern in Vietnam vom 14. Juni 2014 (in seiner jeweils ge\u00e4nderten und erg\u00e4nzten Fassung) gibt es vier (4) Typen von Investorenvisa in Vietnam:<\/p>\n<p> <a href=\"http:\/\/blogs.duanemorris.com\/vietnam\/wp-content\/uploads\/sites\/19\/2022\/10\/Q3.pdf\">Q3<\/a><\/p>\n<p><strong>Q4 &#8211; Was ist zu tun nach der Erteilung der Arbeitserlaubnis?<\/strong><\/p>\n<p>Arbeitgeber und Expat m\u00fcssen einen Arbeitsvertrag nach vietnamesischem Recht abschlie\u00dfen.<\/p>\n<p>Die Laufzeit des Arbeitsvertrags muss mit der Laufzeit der erteilten Arbeitserlaubnis \u00fcbereinstimmen.<br \/>\nDer Arbeitgeber schickt das unterzeichnete Labor oder den Vertrag an die zust\u00e4ndige Beh\u00f6rde, die die Arbeitserlaubnis erteilt hat. Der Arbeitsvertrag muss im Original oder als beglaubigte Kopie vorliegen. Bei Nichteinhaltung dieser Verpflichtung wird eine Strafe von bis zu 6 Mio. VND (entspricht 250 US$) verh\u00e4ngt.<\/p>\n<p><strong>Q5 &#8211; Gibt es einen unbefristeten Arbeitsvertrag f\u00fcr im Ausland t\u00e4tige Arbeitnehmer?<\/strong><\/p>\n<p>Lokale Arbeitnehmer: Erster befristeter Arbeitsvertrag von bis zu 36 Monaten -&gt; Zweiter befristeter Arbeitsvertrag von bis zu 36 Monaten -&gt; Unbefristeter Arbeitsvertrag.<br \/>\nAusl\u00e4ndische Arbeitnehmer: Mehrere befristete Arbeitsvertr\u00e4ge. Die Laufzeit des Arbeitsvertrags muss mit der Laufzeit der erteilten Arbeitserlaubnis \u00fcbereinstimmen.<\/p>\n<p><strong>Q6 &#8211; Kann ein ausl\u00e4ndischer Investor, der im Ruhestand ist (&gt; 60 Jahre alt), mit einem Investorenvisum legal in Vietnam leben?<\/strong><\/p>\n<p>Ja.<\/p>\n<p>Der Begriff &#8220;ausl\u00e4ndischer Investor&#8221;, wie er in Paragraph 19 Artikel 3 des Investitionsgesetzes vom 17. Juni 2020 definiert ist, ist eine Person, die eine ausl\u00e4ndische Staatsangeh\u00f6rigkeit besitzt, oder eine Organisation, die nach ausl\u00e4ndischem Recht gegr\u00fcndet wurde und in Vietnam gesch\u00e4ftliche Investitionen t\u00e4tigt.<br \/>\nSoweit uns bekannt ist, gibt es keine gesetzlichen Altersbeschr\u00e4nkungen f\u00fcr ausl\u00e4ndische Investoren. Somit kann sich ein ausl\u00e4ndischer Einzelinvestor, der das gesetzliche Rentenalter \u00fcberschritten hat, legal in Vietnam aufhalten, sofern es ihm gelingt, (i) ein g\u00fcltiges Investorenvisum oder (ii) eine g\u00fcltige tempor\u00e4re Aufenthaltskarte (TRC) mit dem Symbol &#8220;\u0110T&#8221; zu erhalten.<\/p>\n<p>***<\/p>\n<p>Bitte z\u00f6gern Sie nicht, sich mit Dr. Oliver Massmann unter omassmann@duanemorris.com in Verbindung zu setzen, wenn Sie Fragen haben oder weitere Einzelheiten zu den oben genannten Punkten erfahren m\u00f6chten. Dr. Oliver Massmann ist der Generaldirektor von Duane Morris Vietnam LLC. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Q1 &#8211; F\u00e4lle der Befreiung von der Arbeitserlaubnis Es gibt eine Reihe von F\u00e4llen, in denen die Arbeitserlaubnis gem\u00e4\u00df dem Arbeitsgesetzbuch 2019 und dem Regierungsdekret 152\/2020\/N\u0110-CP vom 30. Dezember 2020 (Dekret 152) nicht erforderlich ist. Nachfolgend m\u00f6chten wir diese allgemein zusammenfassen. 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